[캐나다] 씨게이트, 2023 지속 가능한 데이터스피어 ESG 성과 보고서 발표

2030년까지 제조 및 연구개발 시설에 100% 재생에너지 공급

하드 드라이브 정비해 553톤 이상 전자폐기물 매립지 유입 방지

효율적 공정 통해 3천600메가리터 물재이용

씨게이트(Seagate Technology Holdings)는 4월 22일(현지시각) '지속 가능한 데이터스피어: FY2023 ESG 성과 보고서(Sustainable Datasphere: FY2023 ESG Performance Report)'를 발표했다. [사진출처(Photo Source) = 씨게이트(Seagate Technology Holdings)]

씨게이트(Seagate Technology Holdings)는 4월 22일(현지시각) '지속 가능한 데이터스피어: FY2023 ESG 성과 보고서(Sustainable Datasphere: FY2023 ESG Performance Report)'를 발표했다. 제18회 연말 보고서는 재생 가능한 에너지 및 탄소 중립 목표를 향한 성과 등 포괄적이고 윤리적인 데이터스피어를 만들기 위한 노력을 강조한다. 

씨게이트는 2030년까지 제조 및 연구개발(R&D) 시설에 100% 재생에너지를 공급하는 데 큰 진전을 이뤘다. 특히, 2023년 에너지 소비량의 50% 이상은 재생에너지로부터 공급 받은 것으로 나타났다. 

중국, 태국, 북아일랜드에 있는 시설은 전력의 100%를 재생에너지에서 끌어왔다. 씨게이트는 2040년까지 탄소 중립을 달성하기 위해 최선을 다하고 있다.

데이브 모슬리(Dave Mosley) 씨게이트 최고경영자(CEO)는 "데이터 저장공간의 지속 가능한 혁신을 주도하고 순환 경제를 견인해 현 시대의 주요 환경 문제를 해결하고 있다"며 "정부와 파트너, 고객과 협력함으로써 순환을 활성화하고 긍정적인 변화를 주도할 것으로 기대하고 있다"고 말했다.

이번 보고서에 따르면 씨게이트는 순환 프로그램을 통해 약 119만 개의 하드 드라이브와 SSD의 수명을 연장했으며, 이러한 드라이브를 정비하고 재배치함으로써 553톤 이상의 전자 폐기물이 매립지로 유입되는 것을 방지했다. 

이번 보고서의 주요 내용에는 크게 △3만3천600메가와트(㎿)/시 에너지 절약으로 운영 효율성 향상 △스코프2(Scope2) 시장 기반 배출량 감소 △효율적 공정 통해 3천600메가리터 물 재이용 등이 있다. 

씨게이트는 특히 LGBTQ 포용 리더, 여성을 위한 기술 기업, 군인 친화적 기업(Military Friendly Employer) 등으로 연속 인정받으며 다양성과 포용성을 대표하는 한편, 참전용사, LGBTQ, 유색인종 전문가, 여성 리더십 네트워크, 청년 전문가 등 3천700여 명 회원을 보유한 29개 지역 지부로 직원 자원 그룹(ERG)을 확대했다.

아울러 직원 성장, 학습 및 혁신 문화 조성을 위한 지속적인 노력의 일환으로 250만 시간 이상 학습 시간을 이수하도록 했으며, 청소년 STEM 프로그램, 고등 교육기관과 학문적 혁신 등을 통해 150개 이상의 지역사회 프로그램에 참여했다.

이 밖에도 씨게이트는 업계 평균 14%에 달하는 사고율을 기록해 작업장 안전에 대한 노력을 입증했다. 

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Seagate Drives Progress on its Renewable Energy and Circularity Programs

Company’s FY2023  ESG Performance Report details progress towards a sustainable, inclusive, and ethical datasphere   

FREMONT, CA – Apr 22, 2024 —Seagate Technology Holdings plc (NASDAQ: STX), a leading innovator of mass-capacity data storage solutions,  today issued its annual environment, social, and governance (ESG) report — “Sustainable Datasphere: FY2023 ESG Performance Report.”  The 18th annual edition highlights the company’s continued progress over the past fiscal year towards creating a sustainable, inclusive, and ethical datasphere, including updates on Seagate’s renewable energy and carbon neutrality goals.

Seagate has made strides in powering its manufacturing and Research and Development (R&D) facilities with 100% renewable energy by 2030. In FY2023, over 50% of the company’s energy consumption was sourced from renewable energy. Our facilities in China, Thailand, and Northern Ireland draw 100% of their power from renewable sources. The company also remains committed to achieving carbon neutrality by 2040. 

“Seagate is leading the charge in sustainable innovation in data storage, driving a circular economy and addressing key environmental challenges of our time,” said Dave Mosley, chief executive officer. “By collaborating with industry peers, customers, partners, and governments, we can collectively enable circularity and drive positive change.”

Additionally, in FY2023, Seagate extended the life of approximately 1.19 million hard drives and solid-state drives (SSD) through its circularity program. By refurbishing and redeploying these drives, the company prevented more than 553 metric tons of e-waste from entering landfills1.

Other highlights of our ESG Report include:  

- Planet:  

ㆍ~33,600 megawatt hours of energy conserved by enhancing operational efficiencies.

ㆍScope 2 market-based emissions decreased to ~288,000 metric tons of carbon dioxide equivalent (CO2e) in CY2022, down from ~749,000 metric tons of Co2e in CY2021, attributed to the retirement of renewable energy credits to the company.     

ㆍ~3,700 megaliters of water recycled through efficient processes and using recycling water.  

People and Governance

ㆍExemplified diversity and inclusion by earning consecutive recognitions as a Leader in LGBTQ inclusion, Best Technology Company for Women, and a Military Friendly Employer, while expanding employee resource groups (ERG) to 29 local chapters with 3,700 members, including veterans, LGBTQ+, professionals of color, women’s leadership network, and young professionals.  

ㆍAchieved an FY2023 Total Recordable Incident Rate that is 14% of the industry average demonstrating Seagate's commitment to workplace safety.  

ㆍOver 2.5 million learning hours completed  by Seagate employees as part of the company’s continued commitment to employee growth, fostering a culture of learning and innovation.

ㆍParticipated in more than 150 community engagements in local communities characterized by youth STEM programs, academic innovation with higher education institutions, and community volunteer opportunities.

[출처 = 씨게이트(Seagate Technology Holdings)(https://www.seagate.com/kr/ko/news/news-archive/seagate-drives-progress-on-its-renewable-energy-and-circularity-programs-pr/) / 2024년 4월 22일]